Gode maler er gull!
For å gjennomføre et godt arrangement må man planlegge veldig godt. Vi ønsker å hjelpe dere litt på veien, og har laget noen maler dere kan bruke som utgangspunkt for deres eget system. Hva dere ønsker å bruke og hva dere ønsker å legge til, bestemmer dere selv. Vi gir dere Excel-maler for: OrganisasjonsanalyseAkkrediteringsskjemaKommunikasjonsplan Last […]
Bygg frivillig-databasen effektivt
Veldig mange er så fornøyde når et vellykket arrangementet er over, at de glemmer å vedlikeholde eller bygge videre på frivillig-databasen sin. Det betyr at de før neste arrangement må starte nærmest på nytt med å skaffe frivillige, noe som koster masse tid og penger.Å rekruttere nye frivillige er tungvint og dyrt, særlig hvis man […]
Få de frivillige til å gjøre en god jobb
Når man har rekruttert frivillige OG onboardet dem, så er fortsatt hele hovedjobben igjen. For den egentlige jobben er jo selve arrangementet. Og hvis arrangementet går galt, så er det faktisk ledernes ansvar, uansett hvem som har gjort hva. Her er noen råd for å få til en vellykket gjennomføring.Motivasjon underveis For å sikre at de […]
Krav til et godt system for akkreditering
Et godt akkrediteringssystem er svært viktig før og under et arrangement. Både samarbeidspartnere, sponsorer og frivillige er helt avhengige av at alt rundt akkreditering er riktig. I motsatt tilfelle kan dårlig håndtering gå ut over både omsetningen og forholdet til nevnte partnere. Her får du vite litt mer om hva et godt akkrediteringssystem bør kunne […]
Hvordan rekruttere til frivillighetsarbeid
Når man skal rekruttere frivillige til et event, en festival, et idrettsarrangement eller annet, så er det mange ting å tenke på. Med frivillige må man huske at de faktisk er med frivillig, som betyr at man som arrangør må opptre profesjonelt og gjennomtenkt. Her er våre beste tips til hvordan dere lykkes med rekrutteringen.Hvor mange […]
Slik sikres en vellykket onboarding av frivillige
I en onboardingsprosess for frivillige er det viktig at denne blir riktig. Både for at de frivillige skal føle seg ønsket, at de skjønner hva de skal gjøre, men også for at de skal være motiverte og gjennomføre på en god og riktig måte. Her får du vite hva du må tenke på i onboarding-prosessen.Ha […]
